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东宝区财政局五个突出加强作风建设

发表日期:2008年7月18日  已经有3108位读者读过此文    文章来源:东宝区政府
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    一是突出制度建设。对已经推行的首问责任制、服务承诺制、限时办结制等制度执行情况进行督办检查,不断健全和完善各项规章制度,在机关全面推行岗位责任制、一次性告知制等十项制度,使机关执行力建设制度化、规范化。
    二是突出优质服务。进一步增强服务意识,深入单位,贴近群众,着力解决难点、热点问题。在干部职工中大力提倡文明用语、文明办公、文明执法。努力做到:由被动式服务向主动式服务转变,由提问回答型服务向出谋划策型服务转变。
    三是突出考勤管理。今年,局机关实行上下班领导值月制,每周上班签到两次,查岗两次。通过规范上下班秩序,营造井然有序的工作氛围。
    四是突出依法行政。大力推行政务公开,进一步提高财政工作透明度,规范财政行为,提高依法理财、依法行政水平。明确和规范各项财政业务的办理程序,坚持做到理财制度、程序、措施、责任四公开,自觉主动地接受社会各界的监督,努力打造 “透明财政”。
    五是突出督查考核。认真检查和剖析执行力建设方面存在的突出问题,研究制定整改措施,认真整改。对财政干部职工出现有以权谋私、执法不公、办事拖拉、故意刁难等违纪行为的,发现一起处理一起,决不姑息迁就。(区财政局)

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